002包服務需求

履約期限及履約地點：一年，采購人指定地點

付款方式：合同簽訂后5個工作日內(nèi)支付5%項目預付款，6月份付至50%，項目結(jié)束后付50%。

一、項目名稱

農(nóng)民合作社提升培訓

二、服務對象

農(nóng)民合作社理事長、財務人員140人；經(jīng)營主體輔導員50人。

三、農(nóng)民合作社提升培訓服務需求

（一）項目說明

堅持以農(nóng)民為主體，遵循農(nóng)民合作社基本原則，以促進農(nóng)民合作社規(guī)范提升為目標，完善農(nóng)民合作社運行機制和經(jīng)營模式，強化業(yè)務指導監(jiān)督，創(chuàng)新服務方式，加強示范帶頭，由點到面探索整縣提升農(nóng)民合作社發(fā)展質(zhì)量的路徑方法，實現(xiàn)農(nóng)民合作社組織規(guī)模和農(nóng)戶覆蓋面明顯擴大，樹立農(nóng)民合作社高質(zhì)量發(fā)展的樣板。

（二）項目目的

為貫徹落實黨中央、國務院關于突出抓好農(nóng)民合作社發(fā)展工作的有關精神，根據(jù)《中華人民共和國農(nóng)民專業(yè)合作社法》、《關于開展農(nóng)民合作社規(guī)范提升行動若干意見》(中農(nóng)發(fā)[2019]18號)、《農(nóng)業(yè)農(nóng)村部辦公廳關于開展2021年農(nóng)民合作社質(zhì)量提升整縣推進試點工作的通知》(農(nóng)辦經(jīng)[2021]2號)，促進我縣農(nóng)民合作社高質(zhì)量發(fā)展和提升農(nóng)民合作社整體水平，將小農(nóng)戶引入現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展軌道，為鄉(xiāng)村振興做出貢獻制定《彰武縣農(nóng)民合作社質(zhì)量提升整縣推進試點工作實施方案》開展農(nóng)民合作社質(zhì)量提升整縣試點工作。

（三）項目預算：

項目總預算30萬元。其中：縣內(nèi)集中培訓2天，人數(shù)190人、教師及工作人員10人；省內(nèi)培訓5天，學員100人，培訓教師及工作人員8人。

（四）培訓內(nèi)容

★1）縣內(nèi)培訓以集中線下教學為主，采用集中辦學，抓住農(nóng)業(yè)行業(yè)特點，專業(yè)技能提升、提高綜合素養(yǎng)、能力拓展，將合作理念、合作社會計實務、合作社法律法規(guī)、電商營銷等能力提升為主要培訓內(nèi)容。

******學校 - 學員 - 產(chǎn)業(yè)基地” 三方聯(lián)動的技術指導培訓、實踐教學、觀摩交流等相結(jié)合的方式。

3）加強培訓過程中的監(jiān)督和指導，確保學員培訓質(zhì)量。

（五）培訓機構的基本條件

★1）要求培訓機構具有3年以上教學經(jīng)驗、具備培訓相關的資質(zhì)、相應的培訓場所、教學設施設備和師資力量，并在辦學許可或培訓資質(zhì)范圍內(nèi)從事培訓。

2）需要有相應的培訓技術標準和教學計劃，機構管理制度健全，并遵守職業(yè)培訓和職業(yè)教育法律法規(guī)。

（六）資金使用要求

******組織部、阜新市人力資源和社會保障局下發(fā)的《關于印發(fā)阜新市市直機關培訓費管理辦法的通知》阜財行發(fā)[2017]302號第九條培訓費綜合定額標準執(zhí)行，嚴禁超出標準。

★2）師資費按照阜財行發(fā)[2017]302號第十條規(guī)定的標準執(zhí)行，嚴禁超出標準。

（七）注意事項：

★1）培訓機構提供完稅后的發(fā)票給甲方，甲方不負責服務期間產(chǎn)生的稅費。

2）保障服務期的培訓經(jīng)費支出，嚴禁借培訓機會公款宴請和與培訓無關的消費。

3）培訓機構保障培訓期間學員的人身安全及食物安全。

4）培訓機構注重教學設計和選項相關的需求調(diào)研及注重考察質(zhì)量管理。

四、服務成效要求

1）通過培訓，合作社理事長掌握合作社發(fā)展的方向，熟知合作社的法律法規(guī)、市場營銷的方向。

2）通過培訓，農(nóng)民合作社輔導員隊伍整體素質(zhì)、服務能力得到提升，帶動效應顯著增強，積極探索合作社發(fā)展新機制、新路徑更好的服務新型經(jīng)營主體。

3）合作社的財務人員通過培訓，加強內(nèi)部控制、規(guī)范財務核算。為新型經(jīng)營主體服務。

五、服務期限

服務期限：2026年6月-8月末完成。